Бесплатная горячая линия

8 800 301 63 12
Главная - Другое - Жизненные достижения в резюме юриста

Жизненные достижения в резюме юриста

Жизненные достижения в резюме юриста

Резюме юриста. Образец


Вы здесь Опубликовано 2010-08-18 11:48 пользователем Hrreader При написании резюме юриста, юрисконсульта, помощника юриста, помимо образования и опыта работы, должное внимание следует уделить ключевым навыкам и личным качествам. Профессиональные ключевые навыки юриста для резюме

  1. навыки комплексного юридического сопровождения деятельности компании;
  2. навыки ведения полного правого обеспечения деятельности компании;
  3. навыки составления различных юридических документов.
  4. навыки представления интересов компании в различных инстанциях;
  5. навыки ведения договорной работы;
  6. навыки ведения претензионно-исковой работы;
  7. знание законодательства;
  8. навыки ведения переговоров;

Личные профессиональные качества юриста для резюме

  1. логическое мышление;
  2. инициативность;
  3. интеллектуальное развитие;
  4. доброжелательность;
  5. стрессоустойчивость;
  6. внимательность;
  7. аналитические способности;
  8. принципиальность;
  9. эмоциональная устойчивость.
  10. стремление к личностному росту и развитию;
  11. коммуникабельность;
  12. обязательность;
  13. усидчивость;
  14. уверенность;
  15. честность;
  16. наблюдательность;
  17. ответственность;
  18. исполнительность;

Чтобы написать эффективное резюме, правильно и четко предоставить все данные, воспользуйтесь приведенным ниже примером резюме юриста.

Иванов Юрий Иванович Дата рождения: 13.12.1985 г. Адрес проживания: г. Москва, ул.

Светлова, 67, кв. 134 Телефон: (903) 124-54-85 e-mail: Цель: соискание должности юриста. Опыт работы: ноябрь 2010 г. – наст. время – юрисконсульт, ООО «Атмосфера».

Сфера деятельности: производство и оптовая продажа сельскохозяйственной продукции. Функциональные обязанности:

  1. разработка договоров;
  2. участие в подготовке юридических заключений;
  3. консультация персонала по правовым вопросам.
  4. подготовка, визирование актов правового характера;

Достижения:

  1. унификация договоров, оптимизация процесса их согласования.

сентябрь 2007 г.

– октябрь 2010 г. – помощник юриста, ООО «Росинка». Сфера деятельности: оптовая продажа безалкогольных напитков.
Функциональные обязанности:

  1. разработка проектов юридических документов;
  2. мониторинг законодательства, подготовка аналитических справок;
  3. решение юридических вопросов с органами местного самоуправления, судебными органами.
  4. ведение учета юридических документов;

Образование: 2002-2007 гг., Институт международной торговли и права (ИМТП), специальность: юриспруденция, диплом специалиста.

Профессиональные навыки: опытный пользователь ПК: MS Word, MS Excel, Internet, «Консультант Плюс», «Гарант», знание законодательства. Личные качества: ответственность, инициативность, внимательность, усидчивость, логическое мышление, аналитические способности. Рекомендации будут предоставлены по требованию.

Рекомендации будут предоставлены по требованию. При написании резюме на работу юриста Вы можете выбрать понравившийся , также Вам может понадобиться информация . Отправляя резюме работодателю по электронной почте либо по факсу, не забудьте .

Также можете приложить – это поможет увеличить Ваши шансы на трудоустройство. Вид документа: Ключевые слова: Рубрика: Оцените публикацию +1 0 -1

Образец резюме для устройства на работу юриста образец

» Стать специалистом по праву без профильного образования — не так просто, но возможно.

Имейте ввиду, даже если работодатель закроет глаза на наличие корочек, спрос с вас все равно будет — нужно знать все основные должностные обязанности и владеть ключевыми навыками.Если хотите стать юристом с нуля, внимательно изучите вакансии начального уровня и взвесьте, что вы уже умеете, а что еще нужно изучить. Например, человек с опытом в документообороте может стать помощником юриста, если изучит законодательство, а уже дальше можно расти в юридической сфере по другим направлениям. Но не можем не подчеркнуть, что высшее образование — важный пункт для работодателей; а в будущем, может быть, возможности юристов без вышки будут сильно ограничены.Первичные консультации в сфере гражданского законодательства (Корпоративное право, Семейное Право, Жилищное право, Наследственное право, Трудовое право, Закон о Защите Прав Потребителей), правовая \юридическая экспертиза документов, составление исковых заявлений, ходатайств, адвокатских запросов, подача в суд исковых заявлений, кассационных и аппеляционных жалоб, регистрация прав по решению суда, административная работа, делопроизводствоМожно не указывать свои ожидания по зарплате, а озвучить их в телефонном интервью или на собеседовании.

Имейте ввиду, что Ваша стартовая з/п помощника будет ниже среднерыночной з/п юриста на 20-30%. Иначе работодателю выгодней взять специалиста… Ваша первая цель – это хорошая компания, которая позволит Вам успешно стартовать на рынке труда.Многие компании и юридические конторы с радостью готовы принимать в штат студентов и недавних выпускников, чтобы передать им рутинные должностные обязанности.
Иначе работодателю выгодней взять специалиста… Ваша первая цель – это хорошая компания, которая позволит Вам успешно стартовать на рынке труда.Многие компании и юридические конторы с радостью готовы принимать в штат студентов и недавних выпускников, чтобы передать им рутинные должностные обязанности. Конечно, целыми днями перебирать документы поначалу будет скучно, но без этого никуда — это опыт и возможность увидеть реальную сторону работы.Студенты могут претендовать на стажировки — как оплачиваемые, так и нет — или на работу по срочному трудовому договору до окончания вуза.

Недавних выпускников с нулевым или небольшим опытом ждут на позиции ассистента юриста или младшего юриста. Изучите стажировки или вакансии на сайте вашего факультета или зайдите за информацией в деканат — любимый вуз может не только знания дать, но и с работой помочь.

Например, на сайте юрфака МГУ опубликовано более 40 предложений по трудоустройству, на страничке факультета права ВШЭ — более 30.Если какой-никакой опыт есть, все просто — грамотно его опишите. Подробнее об этом, читайте в нашей статье. А вот написать резюме юриста без опыта будет посложнее, но тоже реально.

Вспомните все, что изучили в университете: какие документы рассматривали, кейсы разбирали, законы изучили. О чем еще написать читайте в нашем материале «Как составить резюме без опыта работы», там и образец есть.Чтобы вам было чуть понятнее, о чем писать, сделали образцы обязанностей юристов для резюме:

  1. Подача документов в суды и другие государственные органы;
  2. Претензионная работа;
  3. Поиск информации в интернете, подготовка аналитических отчетов по необходимой тематике;
  4. Участие совместно с юристом в судебных процессах;
  5. Представление интересов клиентов в государственных органах, учреждениях, кредитных организациях, в арбитражном суде;
  6. Выезды в суд, государственные органы, к приставам, в банки по поручению и под контролем старших специалистов.
  7. Разбор почтовой корреспонденции, подготовка писем в инстанции;
  8. Ведение графиков судебных дел;
  9. Подготовка запросов и документов (исковые заявления, ходатайства, апелляционные и кассационные жалобы, заявления, претензии, договора, акты и др.);
  10. Изучение материалов судебных дел и их копирование;
  11. Юридическая проверка контрагентов;

Примеры возможных профессиональных достижений:

  1. Подготовил(а) более 15 исков в суд за месяц;
  2. Урегулировал(а) 70% конфликтов в досудебном порядке;
  3. Представлял(а) интересы компании в арбитражных судах, судах общей юрисдикции и мировых судах по гражданским и административным делам, всего — 11.
  4. Провел(а) экспертизу более 30 договоров за месяц: купля-продажа, страхование, договор аренды;

Как видите, в каждом из вариантов используются измеряемые результаты — количество исков, процент урегулированных конфликтов, число договоров. Вне зависимости от сферы работодатели любят видеть наглядные результаты работы.Недостаточно перечислить свои обязанности на прошлых местах.

Единственное, что так можно доказать, — это знание должностной инструкции.

Важно продемонстрировать не то, что вы делали, а что сделали.Важная задача CV — это наглядная демонстрация портфолио.

В большинстве отраслей трудно сформулировать конкретные достижения. Специалист в сфере юриспруденции, напротив, может привести:

  1. успешное участие в громких делах, о которых наслышаны все представители отрасли;
  2. количество проведенных дел или составленных договоров;
  3. соотношение побед к общему числу дел;
  4. сэкономленные суммы денег или сроки, из-под которых стараниями адвоката ушли клиенты.

Если опыт работы довольно длительный, информацию лучше преподносить в обобщенном виде, например «246 выигранных дел за последние 10 лет».Важнейший навык юриста для резюме — знание законодательства РФ. Остальные знания тоже важны, но не настолько Что еще хотят видеть работодатели в резюме юриста:

  1. Грамотный русский язык для составления документов и общения с клиентами и партнерами;
  2. Навык составления договоров, процессуальных документов, аналитических заключений и других документов;
  3. Знание судебного процесса;
  4. Навыки деловой переписки.
  5. Знание основ гражданского законодательства, законодательства о банкротстве, арбитражного процесса и т.п.;
  6. Программы: Word, Excel, Гарант, КонсультантПлюс;

Согласитесь, Word и Excel вполне возможно хорошо изучить самостоятельно.

Примеры необходимых документов можно посмотреть в интернете и попросить преподавателя в универе объяснить тонкости. Если все равно сложно — листайте вниз, там есть пример резюме юриста.Юристы могут работать в разных направлениях:

  1. обучение других;
  2. изучение права;
  3. исследование.
  4. практическое применение;

Название профессии объединяет много узких специализаций: адвокаты, нотариусы, следователи, сотрудники прокуратуры и т.д. Список обязанностей и нюансы деятельности зависят от должности и опыта.Прокуроры участвуют в судопроизводстве и работают над предотвращением и наказанием преступлений.

Попасть в органы прокуратуры можно только после прохождения дополнительной подготовки.Адвокаты защищают права граждан в суде и других органах власти. Такие специалисты могут состоять на государственной службе или работать в частном порядке.

Для получения статуса адвоката необходимо сдать квалификационный экзамен и иметь опыт работы от 2 лет. Деятельность таких юристов ограничена законодательством.

Кроме своих прямых обязанностей адвокатам разрешено заниматься только научной, преподавательской или творческой работой.Нотариусы участвуют в заключении различных сделок, свидетельствуют верность копий документов, переводов и т.д. Кроме того, эксперты консультируют клиентов по разными юридическим вопросам. Нотариусы работают по специальной лицензии.

Такие юристы состоят на государственной службе или предоставляют услуги, как частное лицо.Следователи — также разновидность профессии «юрист».

Данные специалисты являются передовым инструментом по борьбе с преступностью. Именно следователи ведут дела, находят улики, задерживают подозреваемых.Юриспруденция — не интернет-маркетинг, тут онлайн-курсами обойтись трудно: получить фундаментальные юридические и правовые знания, сидя дома, не получится.

Именно следователи ведут дела, находят улики, задерживают подозреваемых.Юриспруденция — не интернет-маркетинг, тут онлайн-курсами обойтись трудно: получить фундаментальные юридические и правовые знания, сидя дома, не получится. Но вы всегда можете обогатить резюме юриста информацией о каком-нибудь интересном и познавательном курсе. Например, в нашей подборке онлайн-курсов от университетов Лиги плюща есть юридический курс от Йельского университета для студентов, курс о договорах от профессора Гарварда и 6-недельный курс об интеллектуальной собственности и законодательстве в этой области от университета Пенсильвании.

Названия именитых университетов привлечет внимание рекрутера!Несложно догадаться, что занимать должность адвоката может лишь специалист с профильным образованием.

Выдвигаемые требования к его уровню зависят от предпочтений самого работодателя. Одним – достаточно среднего специального образования, другие – желают видеть в качестве сотрудника человека с дипломом ВУЗа, третьим – и вовсе подавай ученую степень. В любом случае придется указать то, что имеется на самом деле.Пример образования:

  1. Высшее: Московский институт государственного управления и права
  2. Год окончания:2004
  3. Специальность:Гражданско-правовая специализация
  4. Факультет:Юридический

В данном разделе следует так же упомянуть об актуальных курсах и тренингах повышении квалификации.

Работодатели ценят регулярное саморазвитие.Пример дополнительных курсов:

  1. Год окончания: 2017
  2. Проводившая организация:Школа управления
  3. Название:Инструменты правового сопровождения

Правила для составления и оформления резюме едины для любой профессии:

  1. Скачивайте резюме в том формате, который будет удобно просматривать на любом устройстве.
  2. Избегайте слишком креативного дизайна в оформлении;
  3. Четко прописывайте достижения и обязанности, лучше — списком;
  4. Используйте читабельные шрифты;

О других обязательных правилах при составлении резюме читайте в нашей статье. Также не забудьте изучить табу-пункты, которые нужно обязательно удалить.Для оформления резюме юриста не стоит выбирать яркие цвета дизайна и нестандартные шаблоны. Придерживайтесь классики и сдержанных цветов: черный, серый, темно-синий.

У нас есть огромная подборка шаблонов резюме: минималистичные, строгие, стильные. Сегодня, устроиться юристам на хорошую работу не так просто, так как их на сегодняшний день довольно много.

Рекомендуем прочесть:  Ст 189 ук рф состав преступления

Особенно придется постараться человеку, только закончившему ВУЗ и не имеющему стажа.

И здесь многое зависит от грамотно составленного резюме, так как при трудоустройстве работодатель получает первое впечатление о соискателе, прочитав данный документ.
Поэтому данную анкету так нужно составить, чтобы работодатель заинтересовался человеком и пригласил его на собеседование, а там уж проявить себя в полную силу.Для грамотного составления резюме, способного заинтересовать работодателя, рассмотрим пример резюме юриста не имеющего опыта:

  • Вначале заполняются анкетные данные, в которых отображается:
  1. Ф.И.О.

    претендента («Сидоров Фёдор Иванович).

  2. Адрес жительства: («г. Томск, ул. Ленина 45/12»).
  3. Контактные данные («тел.

    моб. Электронный адрес»).

  • Дополнительная информация: Здесь, соискателю надо отобразить все, чтобы заинтересовать работодателя («в совершенстве владею английским языком, умею работать с ПК. Обучался на юридических курсах «Закон и право» и закончил с отличием. Способен быстро находить сведения для ответов на вопросы.

    Могу сформировать сплочённый коллектив, лояльный к начальству.

    Учитывая мое отношение к обязанностям, уверен, что можно разрешить любую проблему»).

  • В разделе «Образование» заполняется ВУЗ, который закончил кандидат и какую получил квалификацию (например, «магистр»).
  • Затем отображается цель составленного документа («получение вакансии юриста»).
  • В разделе «Опыт работы»: заполняется «нет».

    Но можно написать следующее: «Проходил практику в ООО «Юридические услуги»».

Получив такое резюме, работодатель вряд ли останется равнодушным, так как такое послание вряд ли можно назвать сухим. Несмотря на то, что у соискателя нет опыта, после прочтения его резюме останется приятное впечатление.На, а если у претендента на вакансию есть еще и стаж работы, то при такой заполненной анкете есть все шансы на успех в трудоустройстве.Еще раз напоминаем — сопроводительным письмом молодые специалисты могут хоть как-то сгладить небольшой опыт или полное его отсутствие. Конечно, при условии, что cover letter будет действительно цепляющим.

30+ готовых примеров цепляющих сопроводительных писем для тех, кому сложно креативить с нуля.Расскажите в сопроводительном письме о вашей мотивации и профессиональных мечтах: хотите развиваться именно в этой компании, рассматриваете только банковскую сферу для изучения и т.д. Часто именно cover letter имеет решающее значение при отборе кандидатов! В помощь — пример лучшего сопроводительного письма, без шуток.

В безупречной самопрезентации «служителя закона» все должно быть продумано до мелочей. В первую очередь сведения о контактных данных. Работодателей интересуют только действующие номера телефонов, адрес электронной почты и социальные страницы.

Не стоит пренебрегать и упоминанием своего возраста. Ведь одни компании ищут молодых специалистов со свежим мышлением, другие отдают предпочтение опыту.Кроме того, общепринятая структура резюме включает в себя следующие обязательные пункты:

  • Опыт работы – перечисление наименований мест, где приобретался актуальный стаж, указание конкретных временных рамок, обязанностей, достижений.
  • Образование – полное название учебных заведений, год их окончания, факультет и приобретенная специализация. В данном разделе может быть представлена информация и о дополнительных курсах, тренингах, семинарах.
  • Дополнительная информация – раздел «О себе» ставит финальную точку в автопортрете соискателя. В нем рационально указать сведения, которые будут нести весомую смысловую нагрузку для потенциального начальства.
  • Профессиональные навыки – перечисление качеств, которые подчеркивают не только профессионализм, но и раскрывают для работодателя информацию о том, насколько вы будете ему полезны.

Отсутствие фото в анкете может вызвать у работодателя ряд вопросов, что отрицательно скажется на вероятности приглашения вас на собеседование.

Особенно, это касается юрисконсультов или адвокатов, выступающих в суде, где презентабельный внешний вид играет немаловажную роль. Соответственно, следует приложить к резюме фото в деловом стиле.Грамотность и продуманность каждой детали – главные аспекты заполнения резюме на должность адвоката.

Ведь он должен быть экспертом в области документации.( 2 оценки, среднее 5 из 5 )Понравилась статья?

Поделиться с друзьями: Поиск: © 2021 Труд – всем!

Резюме юриста: как рассказать про свои успехи понятным языком

Юристам трудно не использовать при описании своего опыта профессиональную терминологию.

Но резюме первым смотрит не коллега-юрист, а рекрутер. Хорошо, если он и сам когда-то перешел из юридической сферы или очень давно специализируется именно на подборе юристов, а если нет? По этой причине описание своего опыта стоит составлять так, чтобы оно было понятным и человеку без глубоких знаний в юриспруденции.

Лучше отказаться от профессиональных аббревиатур и сложных терминов, рекомендует Лейсэн Шаяхметова, юридический хедхантер и автор проекта по развитию карьеры Career Booster.«Стоит расшифровывать все аббревиатуры, которые не являются общеупотребимыми. Например, «Инкотермс» как термин допустимо оставить.

А IP Law — лучше не надо, не каждый рекрутер поймет, что это право интеллектуальной собственности, — объясняет Лейсэн.

— Лучше не употреблять аббревиатуры, которые используются только внутри компании, — их могут не знать за периметром вашей команды».Язык юридического документа полезен при оформлении сделки или во время судебного процесса.

Но в резюме лучше отказаться от привычных оборотов и длинных предложений.«Основная проблема юристов — по работе они пишут длинные тексты с деепричастными оборотами.

Их сложно читать. Ту же ошибку они допускают, когда составляют резюме: такими же сложными оборотами формулируют свои обязанности. Например, один из моих учеников написал 18 существительных подряд в одном пункте с описанием обязанностей. Это абсолютно нечитабельно», — говорит Лейсэн Шаяхметова.Укажите специализацию, если она есть, рекомендует эксперт сервиса Людмила Авдонина.

Лучше писать ее в наименовании должности, чтобы работодатель сразу получил полную информацию о вашем профиле работы. Например, так: «Юрист (претензионно-исковая работа)», «Корпоративный юрист» или «Налоговый юрист».Называйте должность в резюме так, чтобы был понятен функционал.

Даже если в компании, где вы сейчас работаете, она звучит иначе — используйте более простые и точные формулировки.Когда рекрутер листает отклики на hh.ru, он видит только фотографию, имя и название последней должности. Если это название не соответствует позиции, на которую человек откликается, с высокой долей вероятности его резюме не откроют.

Поэтому не нужно бояться переименовывать название своей должности, чтобы из формулировки было понятно, в чем заключается ваша работа. Вы при этом ничего не нарушаете и делаете свой опыт более прозрачным и понятным для потенциального работодателя.Лейсэн Шаяхметова, HR и бизнес-консультант«Если у кандидата были проекты по слиянию, поглощению компаний, то об этом тоже стоит упомянуть.

Защита интеллектуальной собственности, проекты по выходу на IPO, проекты государственно-частного партнерства, государственные закупочные процедуры, сопровождение процедур банкротства — об этих вещах надо писать в резюме», — рекомендует Людмила Авдонина.Обозначьте масштаб компании и свою зону ответственности. Эта информация позволит нанимателю сориентироваться, с каким набором задач вы могли работать. Сфера деятельности организации, количество юрлиц, численность персонала — об этом тоже стоит написать.

Напишите, в подчинении кому вы работали и какой командой руководили, если есть такой опыт.

Расскажите, за какой периметр задач вы отвечаете, какие регионы и направления работы находятся в вашем ведении. Старайтесь дать более полную и точную информацию о своем опыте работы.Без подробностей, непонятноВсе точно и понятноПредставление интересов организации в судахПредставлял интересы компании в суде по арбитражным спорам, в том числе по спорам о взыскании задолженности, с налоговыми органами (включая споры по регулярным платежам при пользовании недрами), а также в делах о несостоятельности (банкротстве) и процедурах добровольной ликвидации.Юристов могут ограничивать условия конфиденциальности — мало какие подробности выполненных проектов можно раскрыть публично.«Хорошее решение — указывать только масштаб компании и общее направление работы, не раскрывая сумму и участников, говорит Лейсэн Шаяхметова.

Например, специалисты из сферы консалтинга по конфиденциальным проектам не пишут название компании-клиента, а обозначают масштаб:

«Сопровождение выхода на IPO для крупного промышленного холдинга на такую-то биржу»

. Понятен масштаб проекта, видна работа, которая проделана, но конфиденциальность при этом соблюдена».Типы задач, которые решают юристы в разных компаниях, похожи.

Специфика — вот преимущество одного кандидата перед другими, когда компания ищет специалиста с конкретным опытом. Описывайте обязанности точнее, чтобы обозначить особенности вашей работы и ключевые навыки.Чтобы сформулировать достижения, можно задавать себе вопрос: что изменилось с вашим приходом в компанию, какие процессы удалось оптимизировать и за счет чего?

«Оптимизацию можно выражать в деньгах, времени, человеческом ресурсе, — говорит HR и бизнес-консультант Лейсэн Шаяхметова.

— Описав достижения, задайте себе вопрос: к чему это привело для бизнеса? Например, кандидат пишет:

«Создал и внедрил типовые договоры; внедрил системы электронного документооборота»

. Можно переформулировать достижения с точки зрения пользы для бизнеса:

«Внедрил систему типовых договоров и электронный документооборот, что позволило бизнесу сэкономить пять рабочих дней пяти юристов в месяц»

.Или другой кандидат пишет, что выиграл 99% судебных процессов.

Это нельзя оценить как достижение для компании.

Достижение для компании — сколько денег она сэкономила благодаря победе в этих процессах».ДостижениеПользаСопровождал пересмотр условий договоров., что привело к экономии (% или рубли).Сэкономил средства компании.Привлекал инвестиционные активы на проекты. в размере. .Инвестиции, развитие потенциала компании.Сопровождал процесс санации предприятия.Помог вывести компанию из состояния банкротства.Хорошие резюме похожи, а неудачные — бесконечно отличаются друг от друга, считает руководитель агентства юридического рекрутмента Norton Caine, юрист Дмитрий Прокофьев. Типичная ошибка — слишком подробное описание всех мест работы и профессиональных этапов.

Это перегружает резюме.«Главная цель резюме — эффективно презентовать себя и рассказать о сильных сторонах.

Максимальный объем хорошего резюме — это две печатные страницы. Поэтому мой совет — сокращать и оптимизировать.

Важно продвигать себя как кандидата через сильные стороны, а не создавать сто первое «просто хорошее резюме», как и другие такие же», — говорит Дмитрий Прокофьев.Если юристу интересна определенная индустрия, лучше не упоминать нерелевантный опыт. Акцентируйте внимание работодателя на том, что максимально соответствует требованиям вакансии.«Ключевые правила: сформулировать обязанности и достижения языком, понятным человеку, который не разбирается в юриспруденции, и добавлять динамики за счет использования глаголов вместо существительных и сложных оборотов. Такое резюме выглядит убедительно и его удобнее читать», — рекомендует Лейсэн Шаяхметова.Без глаголовС глаголамиВнедрение электронного документооборота.Внедрил электронный документооборот.Разработка типовых форм для совершения однородных сделок.Разработала типовые формы для совершения однородных сделок.Эксперты «Готового резюме» подскажут варианты для вашего случая

Резюме юриста: профессионализм, аналитический склад ума и даже креативное мышление

Юрист — проводник компании в мире законодательства и права, а значит — специалист, который должен знать всë и обо всëм.

Он не только консультант, но и непосредственный исполнитель поручений нанимателя, связанных с документальным оформлением основных правовых моментов в деятельности компании, эксперт в договорной работе организации.

Опытный работодатель вычитывает резюме юриста придирчиво, ведь именно этот специалист должен стать образцом скрупулёзности, внимательности и требовательности к соблюдению норм законодательства.Юрист — специалист, призванный приводить все действия компании в строгое соответствие с правилами, установленными законом.

Именно поэтому резюме юриста должно быть без преувеличения «образцово-показательным» в плане оформления. Хотя официально закреплëнных форм и рекомендаций по составлению резюме не существует, неписаные правила успешной письменной презентации выработаны на практике.

Основаны они на принципах составления деловых документов, а также на некоторых психологических аспектах восприятия нанимателями информации о соискателях.Юрист — один из самых авторитетных в коллективе работниковЛьвиную долю информации о личных и даже профессиональных качествах претендента на должность опытный наниматель прочитает «между строк» резюме.Классическое (выработанное практикой использования документа в сфере рекрутинга персонала, популярное и успешное) резюме состоит из 5–7 разделов.

  • Раздел «Опыт работы» — описание профессиональной деятельности соискателя в формате перечисления знаковых рабочих мест с указанием выполняемых должностных обязанностей, трудовых достижений.
  • Личные данные соискателя — Ф. И. О., место жительства, возраст, семейное положение, контактная информация.
  • Дополнительные сведения — информация о навыках, умениях, увлечениях, имеющих опосредованное отношение к функциям соискаемой должности.
  • Блок информации «Сведения об образовании», включающий перечисление оконченных заведений основного профессионального образования и способов получения дополнительного образования (курсы, школы, тренинги, семинары, мастер-классы).
  • Целевое назначение документа — указание конкретного наименования или круга желаемых должностей (например, «Цель резюме — соискание должности юриста»).
  • Рекомендации — характеристики личности и профессионального уровня соискателя, данные прежними нанимателями (в качестве отдельно приложенного документа). Вместо рекомендаций можно представить контактную информацию прежних нанимателей для непосредственного обращения в случае необходимости.
  • Раздел «Профессиональные навыки» — описание соискателем собственных знаний и умений в области соискаемой специальности.
  • Сведения о личных качествах — особенностях характера, способствующих успешному и качественному выполнению обязанностей по желаемой должности.

Базовая схема расположения элементов в резюме выработана практикой применения этого инструмента рекрутинга персоналаЦелесообразность положения фотоснимка к резюме — вопрос, не имеющий однозначного ответа даже среди специалистов по рекрутингу персонала:

  1. напротив, отсутствие фото при условии высокой привлекательности для нанимателя содержательной части резюме побудит его к назначению личной встречи (собеседования);
  2. многое зависит от функционала желаемой должности — если она предполагает представление компании перед клиентами, контрагентами, государственными органами, внешность соискателя имеет значение, а грамотно подобранная фотография обязательно станет преимуществом;
  3. некачественный же и несоответствующий основным правилам самопрезентации снимок — это гораздо хуже, чем вовсе отсутствие фотографии в резюме.

Для юриста — специалиста, который будет общаться с контрагентами по поводу заключения, изменения, расторжения договоров, выступать в суде и других государственных учреждениях от имени компании по правовым вопросам — приложение фото желательно.Принципы «правильного» фото в резюме юриста не слишком отличаются от аналогичных правил, действующих для других специалистов.

  • Снимок должен изображать одного человека.
  • Перед фотографированием для резюме необходимо продумать свой образ и окружающую обстановку до мелочей. Рекомендуется собрать волосы в аккуратную, делового стиля причëску, сделать лëгкий дневной макияж, надеть деловой или приближенный к таковому по стилю костюм.
  • Необязательно подбирать подчëркнуто деловое фото (как на документы), нанимателей больше располагает свободная поза, лëгкая улыбка соискателя, изображëнного на снимке.
  • Фото должно быть качественным — лучше доверить его изготовление профессионалу.

Не совсем официальное фото в деловой обстановке и образе как нельзя лучше подходит для резюме юристаГрамотно, аккуратно оформленное резюме — обязательное требование для юриста. Ведь этот специалист — эксперт в области документации.Общие принципы оформления резюме таковы:

  1. отсутствие любого рода ошибок и опечаток в тексте (его обязательно вычитать несколько раз перед отправкой);
  2. лаконичность — включение в резюме только самой важной информации. Общий объëм документа не должен превышать 2 страниц.
  3. единообразное форматирование — одинаковые заголовки, отступы, стиль и размер шрифта, межстрочные интервалы;

Главное качество профессионального юриста — умение выделить важную информацию и «отсеять» второстепенную.Юрист в своëм резюме должен продемонстрировать высший уровень знаний в области делового документооборота.

Поэтому именно для него составить к резюме сопроводительное письмо очень желательно.Сопровождение резюме отдельным письмом — западное веяние, постепенно входящее и в отечественные традиции рекрутинга персонала. Некое его подобие составляется и при направлении резюме посредством электронной почты (вложенным документом).Сопроводительное письмо, как правило, состоит из следующих элементов:

  1. краткое описание своих сильных сторон, как кандидата на должность;
  2. указание на источник собственной осведомлëнности о наличии вакансии;
  3. просьба о направлении сведений о принятом нанимателем по резюме решении.
  4. Ф. И. О. и обратный адрес соискателя;
  5. наименование и адрес компании — потенциального нанимателя;
  6. приветствие, выдержанное в деловом стиле (например, «Здравствуйте, уважаемый Иван Иванович!»);
  7. сообщение о направлении резюме с указанием наименования конкретной должности;

В сопроводительном письме претендент на должность юриста может кратко перечислить свои основные преимуществаКорпоративный юрист (юрист in house) — специалист, отвечающий за правовые вопросы в компании любой формы собственности, любой организационно-правовой формы.

Как правило, это так называемый юрист-хозяйственник со специализацией в той области производства или услуг, в которой работает компания (строительство, торговля, оказание бытовых услуг).Вопреки распространëнному мнению, юрист не может знать «всë обо всëм» — это невозможно физически. Хороший юрист — это узкий специалист.

Именно поэтому в резюме акцент следует делать на своей специализации.Функции специалиста, работающего в компании, разнообразны.

  • Договорная работа — проверка и визирование всех заключаемых организацией договоров, составление протоколов разногласий.
  • Представление интересов компании в государственных органах по всем правовым вопросам (регистрация смены состава учредителей, изменений в устав, получение лицензий, приобретение или отчуждение прав собственности на объекты недвижимости, регистрация залога).
  • Претензионная работа — выставление претензий по неисполнению обязательств контрагентам, клиентам, представление интересов компании в суде.
  • Консультирование руководства и работников по правовым вопросам, при необходимости — с составлением письменных обоснованных заключений.

В зависимости от области деятельности и размеров компании правовой работой может заниматься как единственный сотрудник, так и целый юридический отдел. В последнем работа между юристами, как правило, распределяется в соответствии с перечисленными функциональными направлениями. Встречается и такая должность, как помощник юриста (или стажëр), функциями которой являются:

  1. документальная и техническая поддержка работы отдела (юриста);
  2. выполнение поручений по всем направлениям деятельности.

Резюме юриста должно быть кратким, но содержательнымЮрист — специалист с профильным образованием.

При этом требования к уровню этого образования, как правило, высоки:

  1. мелкая частная компания вполне может принять юриста со средним специальным образованием;
  2. большинство средних и крупных организаций выставляют требования о высшем образовании;
  3. крупные серьëзные организации иногда выставляют и дополнительные условия, например, о наличии учëной степени или о непременно государственном образовании кандидата.

Сведения об оконченных соискателем образовательных учреждениях приводятся в резюме в хронологическом порядке с указанием о каждом:

  1. периода обучения или года окончания;
  2. полученной специальности.
  3. наименования учебного заведения;

В списке оконченных учебных заведений среднюю школу указывать не следует.Для юриста любой специализации крайне важно дополнительное образование — узкопрофильные курсы, тренинги, семинары, конференции.Сведения о дополнительном узкопрофильном образовании — важное преимущество врезюме юристаВсë это должно быть упомянуто в разделе, посвящëнном образованию.

Однако, не следует перечислять абсолютно все реализованные способы получения дополнительных знаний, лучше остановиться на самых последних (за период до 5 лет) и актуальных.Наличие в карьере соискателя большого опыта работы в подобной должности — большое преимущество. Однако результат рассмотрения резюме не в меньшей степени зависит и от выбранного способа преподнесения информации.Рекомендации по заполнению этого раздела нужно изучить с особым вниманием.

  • Юристу не рекомендуется заявлять о широком профиле собственных знаний и навыков — это будет выглядеть неправдоподобно. Акцент следует делать только на одну отрасль права или сферу деятельности, ту которая в большей степени приближена к функциям желаемой должности.
  • Обязанности по прежним местам работы не следует бездумно переписывать из должностной инструкции — лучше дать больше конкретики, адаптировать функции к тем, что требуются по соискаемой должности.
  • Не стоит перечислять все места работы, если их более пяти. Остановиться следует на самых основных из них.
  • Начинать перечисление этапов трудовой деятельности следует с последнего места работы.

Составляя резюме, не следует забывать о собственных трудовых достижениях. Среди них рекомендуется указывать не только официальные поощрения бывших нанимателей (грамоты, присвоенные звания, благодарности, единовременные премии), но и конкретные показатели труда, например:

  1. указание на успешное оформление сложных правовых действий (закладной, ипотеки, смены учредителей, увеличения уставного фонда).
  2. указание на выигранное громкое судебное дело;
  3. приведение показателей успешной работы с проблемной задолженностью;

Перечисление профессиональных навыков и знаний юрист должен свести к одной или нескольким специализациям.

Так, если резюме подаëтся на соискание должности юриста, занимающегося исковой работой, превалировать должны:

  1. навыки взаимодействия с судебными приставами, подготовки запросов, оказания содействия в процессуальных действиях (арест, реализация имущества должника и пр.).
  2. умение юридически грамотно составить претензию;
  3. навыки подсчëта задолженности, размера штрафов и пеней;
  4. познания в области процессуального законодательства;
  5. навыки подготовки документов к подаче в суд;
  6. умение составлять исковое заявление;
  7. умение представлять интересы компании в суде — выступать в качестве истца, ответчика, взыскателя, должника, третьего лица;

Если должность предполагает договорную работу, в резюме должны преобладать:

  1. знания в области гражданского и хозяйственного законодательства;
  2. навыки составления договоров, протоколов разногласий, дополнительных соглашений.

Если требуется юрист, отвечающий за соблюдение корпоративного права, его навыки несколько другие:

  1. навыки представления интересов компании в нотариате, налоговой инспекции, банке, органах статистики и других организациях.
  2. навыки оформления доверенностей;
  3. познания в области законодательства о юридических лицах соответствующей организационно-правовой формы (ООО, ОДО, ЗАО, ООО, товарищества, кооперативы, предприятия);
  4. навыки ведения делового документооборота;

Юрист же, консультирующий коллектив и руководство в области конкретной сферы производства и услуг, в своëм резюме должен сделать упор на глубокие познания в законодательстве, регулирующем именно эту область.В резюме юриста нелишним будет упомянуть о навыках представления интересов компании в государственных органах и частных структурахСреди личных качеств идеального юриста наниматели приветствуют:

  1. целеустремлëнность;
  2. ответственность;
  3. обязательность;
  4. стрессоустойчивость;
  5. аналитический склад ума;
  6. внимательность;
  7. организованность;
  8. креативность.
  9. пунктуальность;
  10. трудолюбие;
  11. коммуникабельность;

Креативность — как ни странно, положительное и очень ожидаемое качество личности юриста. Ведь юридическая работа — не только сухое следование закону, но часто и поиск новых решений. Нестандартное применение норм закона — высший пилотаж в юриспруденции.Умение находить общий язык с разными клиентами — ожидаемое и очень ценное для работодателей качество юристаНаходясь в поиске первого места работы не имеющий профессионального опыта юрист должен сделать акцент на следующих моментах:

  1. готовности работать в качестве стажëра.
  2. личных качествах — лëгком усвоении информации, быстрой обучаемости, внимательности, целеустремлëнности;
  3. прохождении практики в организации аналогичного профиля;
  4. уровне и качестве собственного образования (если оно высшее, полученное в государственном столичном вузе — это очень хорошо);

Как правило, трудовую деятельность юристы начинают с должности стажёра или помощника юриста — этот момент также следует отразить в резюмеЮрист — человек, который на собственном примере демонстрирует идеальные отношения с законом.

Именно поэтому из резюме правоведа «по умолчанию» исключаются все прямо либо косвенно свидетельствующие о проблемах с законом факты.

Не стоит юристу упоминать и о дисциплинарных нарушениях по прежним местам работы, вредных привычках — это говорит о низком уровне организованности, требовательности к себе, дисциплины.Кроме того, не следует игнорировать и общие рекомендации относительно нежелательной в резюме информации.

  • В резюме не указываются слишком подробные личные данные — не нужно писать точный адрес, необязательно указывать отчество и уж точно не стоит приводить параметры собственного тела — вес, рост.
  • В резюме не принято перечислять слишком много положительных черт характера (более 5) — это может быть воспринято как необоснованное расхваливание себя.
  • Не стоит в резюме помещать информацию, свидетельствующую о собственной скандальности — сведения о непростом расторжении прежних трудовых правоотношений (судебные тяжбы, жалобы в инспекцию по труду, восстановление на работе).

Юрист в организации — одновременно и эталон поведения, и «спаситель» в сложной ситуации, а в конечном счëте — один из самых авторитетных работников.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+